アイエムエフ株式会社は、貴社の課題に合わせた職場のメンタルヘルス対策をサポートします。

社内体制の整備支援

貴社全社員の「心の健康保持増進」に資する施策を行うための体制づくりを支援します。
組織のメンタルヘルス対策は、企業理念や経営層が求めるもの、現在の職場環境などにより異なります。
貴社独自の課題を解決できる貴社独自の体制を構築することが望まれます。
メンタルヘルス調査で把握できる貴社の課題を有用な体制づくりに反映できます。

活用例

  • 衛生委員会の立ち上げ
  • スタッフの選出
  • 心の健康づくり計画の策定
  • 施策内容の検討
    「貴社社員の健康保持増進に必要な管理職への支援とは何か?」「社員への支援とは何か?」

導入のポイント

 

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